根据工作需要，我院决定向社会公开招聘编外合同制工作人员11名。现将有关招聘事项公告如下：

　　一、

　　招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，政治立场坚定，具有良好的政治素质和职业道德品行;

　　(二)遵纪守法，品行端正，热爱法院工作，吃苦耐劳，有较强的组织纪律性，服从工作安排;

　　(三)具备正常履职的身体条件，具有一定的文字写作能力，熟悉电脑软件操作，具有一定的速录技能;

　　(四)年龄在18周岁以上35周岁以下，条件优秀者可适当放宽年龄要求;

　　(五)大专及以上学历。法律专业或有法院、检察院、其他党政机关三年以上(含三年)工作经历且表现优秀的可适当放宽条件;

　　(六)配偶、父母未在连江县辖区内担任律师或者法律工作者;

　　(七)有下列情形之一的不得报名录取：

　　1.因犯罪受过刑事处罚的，或涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　2.曾被辞退或开除公职的;

　　3.因严重违纪违法受到党纪政务处分的;

　　4.涉嫌违纪违法正在接受审查调查，尚未作出结论的;

　　5.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;

　　6.被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　7.与本单位正式在编干警存在回避关系或存在其他可能影响职务履行的亲属关系的(参照《公务员法》相关回避规定);

　　8.具有其他不适宜任职的情形的。

　　二、

　　招聘程序

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　　(一)报名和资格审查

　　报名时间：

　　2025年7月3日至7月10日。

　　所需材料：

　　1.报名表(EXCEL格式，扫描文末二维码下载报名表后填写)，贴近期电子版1寸免冠彩照;

　　2.本人身份证正反面;

　　3.户口簿(本人页及户主页);

　　4.毕业证书、学历学位证书、学信网“教育部学历证书电子注册备案表”及其他相关证书等材料。

　　以上材料扫描后以压缩文件形式(文件统一命名为“某某报名材料”，例：“张三报名材料”)，发送至邮箱ljxrmfyzzc@126.com(原件及复印件纸质材料待面试时随带)。

　　报名者提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假报考信息的，一经查实，即取消报名资格。

　　报名截止后，将统一对报名人员进行资格审查。从符合报名条件的人员中，择优确定参加面试人选，并电话通知(未接到通知者，即未通过资格审查，不再另行通知)。

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　　(二)面试和技能测试

　　择优确定参加面试的人员，由我院组织进行面试和计算机操作等专业技能测试，测试的时间、地点另行通知。

　　保留面试合格人员递补录取资格。

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　　(三)体检和政审

　　根据报名条件、技能测试与面试成绩，确定入围体检人员名单，统一到公务员录用定点医院体检，体检费用自理。政审期间报名者应按要求提供个人无犯罪记录证明、个人征信报告等相关材料。

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　　(四)聘用

　　综合面试、技能测试、体检、政审等情况，我院择优确定聘用人员，并签订劳动合同。最低服务期限为两年(含试用期)，试用期为两个月，试用期满经用人部门考核通过正式聘用。

　　三、

　　相关待遇

　　聘用人员工资待遇参照我院同类岗位标准执行并按规定办理“五险一金”。

　　联系电话：0591-22139001 肖先生

　　连江县人民法院

　　2025年7月3日

 

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