南平新城港区开发有限公司于2019年2月成立，系福建省港航建设发展有限公司旗下子公司，为省属国有企业。公司的主营业务为南平港延平新城港区PPP项目下的建设管理、运营、维护。现根据公司业务发展需要，面向社会公开招聘生产一线岗员工。具体如下：

　　一、生产一线岗位招聘及条件要求

　　本次招聘生产一线岗位员工2名，具体岗位、人数、要求及条件详见附表。

　　应聘人员应满足以下职业素质要求：

　　1、坚持党的方针政策，爱企爱岗，认可并愿意践行港口集团、港航公司及南平公司企业文化。

　　2、坚持解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，开拓创新。

　　3、有事业心和责任感，具有大局观和正确的业绩观，敢于担当，具有履行岗位职责所必需的专业素质。

　　4、诚信守法，清正廉洁，善于团结同志，作风踏实。

　　5、身体健康(参照公务员录用标准)，能够适应工作要求。

　　二、招聘程序

　　(一)报名

　　凡符合条件的均可参加报名。报名应提交材料：最新简历、学历证书、操作证书等。报名由公司综合办公室受理，应聘人员可通过海峡人才网直接报名或将报名材料发送至邮箱87947030@qq.com，联系人：张女士，联系电话：0599-8466798。

　　报名截止时间：2024年7月9日。

　　(二)资格审查

　　公司综合办公室依据有关要求，对报名人员会同相关部室进行资格初审，并通知符合条件者参与选拔测试。

　　(三)选拔测试

　　设备操作手的主要工作就是操作门机、后场流动机器设备，凡符合条件的报名人员即可开考，选拔测试采用场地实操的形式。

　　(三)组织考察及体检

　　根据选拔测试情况，按照招聘岗位计划数1:1比例，依总成绩由高到低确定组织考察及体检对象(总成绩相同时由公司招聘工作小组择优确定人选)。若该岗位人员达不到招聘要求，本次招聘可空缺。

　　公司综合办公室组织考察，查阅个人档案、并按照有关规定组织体检。

　　组织考察、体检缺席或体检不合格的，不确定为拟录用人选。

　　(四)公示

　　拟录用人选名单要在港口集团、港航公司官网和公司公告栏对生产一线岗位招聘结果进行公示，公示期不得少于5个工作日。公示期间，应聘者或其他人员认为公示人员存在问题的，可以向招聘工作小组反映，由综合办公室处理。

　　(五)试用

　　公示期满无异议的，确定为录用人选。由综合办公室(人力资源)发出《录用通知书》明确告知办理报到手续有效期。

　　试用期按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》相关规定执行。在试用期间发生违纪违规、工作严重失误或德才明显与岗位职责要求不相适应等情形的，可即行终止劳动关系。

　　(六)正式录用

　　试用期满，转为正式员工。

　　三、其他事项

　　(一)公开招聘工作严格遵照省港口集团《员工招聘管理办法》(闽港集团人〔2021〕82号)有关规定执行，所有工作人员、报名人员均应严格遵守招聘纪律、落实回避制度。

　　(二)报名人员应遵守公司的招聘考试纪律，对弄虚作假、违反招聘考试纪律的应聘人员，视情节轻重，分别给予取消相应资格、考试成绩无效的处理;应聘人员应提供真实的报名材料，对所报材料的真实性负责。凡个人填报信息不实，涉及隐瞒不符合招聘纪律要求信息的，一经核实，即取消考试、录用资格。

　　(三)应聘人员家属(夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系)，在福建省港口集团及其下属单位工作的，应在应聘阶段如实告知。

　　附表

　　2024年度一线岗位招聘明细表

序号	部门 职位	人数	岗位 职责	条件 要求
1	生产运营部 门机操作	1	1.负责港口门机设备生产作业操作。 2.执行港口操作规程、安全管理生产等相关管理规定。 3.负责港口门机设备日常常规检查。 4.配合门机设备维护、保养、维修工作。 5.完成公司安排的其他工作。	1.持有Q2(门座式起重机）操作证，熟练操作； 2.初中及以上学历； 3.年龄在45周岁及以下，身体健康，无不良行为记录。
2	生产运营部 后场吊装 机械操作	1	1.负责港口后场机械设备生产作业操作。 2.执行港口操作规程、安全管理生产等相关管理规定。 3.负责港口后场机械设备日常常规检查。 4.配合港口后场机械设备维护、保养、维修工作。 5.完成公司安排的其他工作。	1.持有Q2(流动式起重机）操作证，熟练操作；持有B2驾驶证或自卸车或装载机或N1叉车等场内机动车操作证优先； 2.初中及以上学历； 3.年龄45周岁及以下，身体健康，无不良行为记录。

 

　　文章来源：http://www.fjghjs.com/contents/view?aid=2430