为了满足公司管理需要，按照“公开竞争、择优聘用”的人事管理制度，拟面向港口集团系统全体职工公开招聘2名岸基管理人员，具体如下：
一、招聘职位和招聘对象
(一)招聘职位：海务主管1名、机务主管1名。
(二)招聘对象：港口集团系统内在册员工。
二、岗位要求
(一)海务主管：航海类院校全日制大专及以上学历，48周岁及以下，持有甲类3000总吨及以上油船或化学品船船长证书，2年及以上油船或化学品船船长海上工作资历，英语能力强，熟悉ISM和NSM规则及相关国际公约规则等;有化学品船工作资历优先。
(二)机务主管：航海类院校全日制大专及以上学历，48周岁及以下，持有甲类3000千瓦及以上油船或化学品船轮机长证书，2年及以上油船或化学品船轮机长海上工作资历，有化学品船工作资历优先。
三、应聘条件
(一)坚持党的方针政策，有做好做强国有企业的信心和决心，认同公司企业文化和战略;
(二)坚持解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，开拓创新;
(三)有强烈的事业心和责任感，具有大局观念和正确的业绩观，勇于担当，具有较强的工作能力和专业技能，履职和安全记录良好;
(四)遵纪守法，清正廉洁，善于团结同志，作风踏实;
(五)身体健康(参照公务员录用标准)，能够适应工作要求。
四、薪资待遇
享受公司本岗位同等待遇。
五、招聘流程
(一)报名。凡符合条件的人员均可参加报名，报名人员于即日起登录福建港口集团网站(网址：https://www.fjpg.cn/)，下载填写《福建捷安船务有限公司公开招聘报名登记表》。
个人报名时应提交的材料：报名表，学历、学位证书、职务、海历证明等原件及复印件以及应聘岗位的工作设想(字数不限)，其他能够证明本人能力的材料，并对材料的真实性负责。将以上资料扫描件打包成一个以“报名岗位+姓名”格式命名压缩文件发送至指定邮箱jieanchuanwu@hotmail.com，也可以在上班时间直接到捷安船务综合部投递相关资料，网络报名的需同时电话联系，联系人：邓文婷，联系电话：0591-83657318，报名时间截至2024年4月26日。
(二)资格审查。由公司综合部对报名者进行资格初审，对符合条件者，将通知其参加笔试、面试。只要有符合条件的人员报名，本次竞聘工作将按照相关程序正常进行。资格审查未通过人员报名材料不予退还，并不再通知参加后续考核。
(三)组织考试
经资格审查符合条件的报名者，由综合部组织招聘考试。招聘考试采取笔试加面试形式，如果符合条件的报名人数超过所需岗位的5倍，则先进行笔试，按照成绩高低和所需岗位招聘数的1:5比例确定面试人员，最后综合笔试和面试两项成绩(各占50%)得出总成绩，成绩实行百分制，成绩低于70分的，不进入下一环节。
(四)社会调查。按照综合成绩从高至低1:1的比例确定进入社会调查人员名单。调查方式包括查阅个人档案、开具相关审核证明等，主要调查包括但不限于有关证书、证件的真实性，任职经历、工作表现及个人征信报告等情况。
进入社会调查的人员因缺席或不合格而造成招考岗位空缺的，按照综合成绩由高到低确定递补人选。
(五)入职体检。若社会调查结果符合任职要求则组织其进行体检，体检项目和标准参照国家录用公务员的有关规定执行，体检费用由个人承担。对按规定需要复检的，复检只进行1次，结果以复检结论为准。
(六)研究决定并公示。对社会调查、入职体检符合相应岗位任职要求的人员确定为拟聘用人选，对拟聘用人选福建港口集团王占、福建海运集团网站和捷安船务公示栏等进行公示，公示期为5个工作日。
(七)办理入职。公示结果不影响聘用的，按有关规定办理入职手续。录用人员在接到录用通知后，必须按指定日期内报到;若逾期未报到的，取消聘用资格。若有特殊情况经批准的，可延期报到。见习期为一年，见习期的工资发放参照我司员工薪酬管理办法的相关规定执行。
六、其他事项
1.报考人员应提供真实的报名材料，对所报材料的真实性负责。凡个人填报信息不实，不符合竞聘岗位要求的，以及违反考试、考核和体检纪律的应聘人员，一经核实，即取消面试、任用资格。
2.严禁在公开选拔过程中出现说情、拉票等违规违纪行为。
福建捷安船务有限公司
2024年4月18日
原文标题：福建捷安船务有限公司关于公开招聘2名岸基管理人员的通知
文章来源：http://www.fusco.com.cn/contents/view?aid=5852
