厦门银行成立于1996年，是全国首家具有台资背景的A股上市城商行。漳州分行是总行下辖一级分行，现有员工235人，设有10家现代化网点，树立优质金融平台并打造一支年轻化、高素质队伍，近年来持续高质量快速发展，连续于2022、2023年获评漳州市“突出贡献银行业机构”。

　　为更好地贯彻落实总行新一轮三年战略规划和秉持“聚焦中小、深耕海西、融汇两岸，打造价值领先的综合金融服务商”的发展愿景，漳州分行诚邀业界精英加入，共谱华章!现发布2024年社会招聘岗位。

　　一、支行/管理部门负责人

　　1. 大学本科及以上学历，经济、金融、管理类相关专业;

　　2. 原则上年龄45周岁(含)以下，具备8年以上银行工作经验，至少3年一级支行或管理部门副职以上工作经验;

　　3. 熟悉金融政策及规章制度，具有较强的组织计划、沟通协调、团队管理及风险识别能力。有丰富的客户资源和突出工作业绩者优先。

　　二、管理部门副职

　　1. 大学本科及以上学历，经济、金融、管理类相关专业;

　　2. 原则上年龄40周岁(含)以下，具备5年以上银行职能部门专业板块管理经验;

　　3. 熟悉金融政策及规章制度，掌握先进的专业理论知识，具有较强的组织计划、沟通协调能力，具备一定的抗压性和创新性。有突出工作业绩者和荣誉获得者优先。

　　三、支行副职(公司/零售)

　　1. 大学本科及以上学历，经济、金融、管理类相关专业;

　　2. 原则上年龄40周岁(含)以下，具备3年以上银行公司/零售业务工作经验，有丰富的客户资源和突出工作业绩;

　　3. 熟悉当地市场及银行产品，具备较强市场开拓、营销组织管理及风险识别能力。

　　四、公司业务部：业务推动岗

　　1.大学本科及以上学历，经济、金融、管理类相关专业;

　　2.原则上年龄35周岁(含)以下，具备3年以上银行工作经验，至少2年相关岗位经验;

　　3.熟悉银行公司业务，具有良好的沟通协调、统计分析及抗压能力;具备较强的业务管理及营销推动能力，擅长营销策划，能够为各支行提供营销支持。

　　五、风险控制部：授信审查岗

　　1.大学本科及以上学历，经济、金融、财会类相关专业;

　　2.原则上年龄40周岁(含)以下，具备5年以上银行工作经验，至少 3 年相关岗位经验;

　　3. 熟悉信贷政策，具有一定的财务知识和法律基础知识，具备较好的风险控制能力、问题处理能力、沟通及文字表达能力。

　　六、客户经理(公司/零售/台商金融)

　　1. 大学本科及以上学历，经济、金融、营销类相关专业;

　　2. 原则上年龄35周岁(含)以下，具备3年以上银行公司/零售业务工作经验;

　　3. 熟悉公司/零售业务的操作流程及金融产品，具有良好的营销开拓及沟通协调能力;

　　4. 台商金融客户经理熟悉两岸金融及漳州台商台胞客群者优先;零售客户经理(财管方向)具有基金从业、AFP、CFP证书优先。

　　七、台籍员工

　　1. 岗位方向：产品管理、企划营销、客户经理、综合柜员等岗位;

　　2. 岗位条件：大学本科及以上学历，专业不限，年龄40周岁(含)以下，工作年限不限。

　　联系方式

　　1、电话：

　　杨女士：0596-2880753/15260605576

　　陈女士：0596-2880799/18859657918

　　2、简历投递邮箱

　　zzfhhr@xmbankonline.com

　　(邮件命名：投递岗位-姓名)

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