事业单位结构化面试综合考察了考生表达、分析、决策、创新与应变等综合能力，相对来说是比较难的，那么怎样才能够在面试中获得高分，我们可以通过以下几点出发：

　　1.抓住核心，把握身份：

　　各位考生在进行事业单位面试考试的时候，必须要抓住重点去作答。面试是以考官读题的形式来进行，一定程度上提高了考试的难度。建议各位考生在进行事业单位面试考试的时候，需要保持注意力集中，快速掌握好题干的重点。在听题的过程中，要抓住关键词、背景、题干重点，要以政府的角度去进行考试答题。

　　2.快速思考，快速作答：

　　面试的时间是有限的，3道题10分钟，可见要考究考生的思考能力以及面试作答能力。因此需要考生平时就必须要注重知识点的掌握与总结，然后迅速作答，确保答题的速度以及效率。

　　3.注重条理、突出重点：

　　在进行面试答题的时候，面试时间非常宝贵，时间比较短。考生需要注重答题条理，找准答题的重点，不要啰嗦、分不清楚重点。在答题的时候，必须要挑选关键的、深入分析，从不同角度、突出重点来答题。

　　面试谈话技巧

　　1、对话应明确。讲话在精而不在多，回答问题要力求把握要点，精练准确，有条理，不走样。

　　2、语气的选择。在交谈中要注意称呼得体，慎用"最......"等形容词和无意义的感叹词，不要满口俗气，要给人以谦虚、有礼貌的好感。

　　3、慎用专门术语。专门术语应视对象使用，否则会让对方有被捉弄的感觉，重要的是把自己的意思充分表达出来，让对方了解。

　　4、面试谈话时，不要误解话题、不要过于固执、不要独占话题、不要左顾右盼、不要插话、不要说奉承话、不要浪费口舌。