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2022年厦门市集美区园博学校招聘非在编教职工简章

厦门市集美区人民政府门户网站 | 2022-11-02 10:57

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  厦门市集美区园博学校系区属公办小学,因工作需要,经集美区教育局同意,本校根据“公开、平等、竞争、择优”的原则,拟公开招聘非在编图书馆管理员1名,现将有关招聘事项公告如下:

  一、招聘人员

  非在编图书馆管理员1名;

  二、应聘条件

  (一)基本条件

  1.遵守国家法律法规、社会公德,热爱图书馆工作,具有良好的品行。

  2.正在接受立案调查的人员、曾被开除公职的人员、曾因犯罪受过刑事处罚的人员、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员、尚未解除党纪政纪处分或正在接受纪律审查等人员不得聘用。

  (二)岗位条件

  1.年龄:35周岁及以下。

  2.学历要求:具有本科及以上学历证书。

  3.资格要求:图书馆相关专业、计算机或管理专业,条件优秀的可放宽至大专文凭。

  4.岗位要求:身心健康(需附近半年由二级医院出具的体检报告),工作积极主动、认真负责、具有吃苦耐劳精神,热爱图书馆工作,事业心和责任感强,遵纪守法,品行端正。

  三、相关待遇

  参照集美区非在编教职工工资待遇相关规定。

  四、报名须知

  (一)报名时间:即日起至招满为止。

  (二)报名方式:

  于报名时间内填写《厦门市集美区园博学校招聘编非在编教职工报名表》(见附件)并附上相关证书材料复印件(学历证书、资格证、其他可证明自己工作能力和业绩的材料)数码件发至电子邮箱:jmqybxx@163.com ,邮件请注明“姓名+电话号码”。

  联系人:庄老师,电话:0592-6276005。

  五、面试

  根据报名时提交的材料,择优进入面试。面试由学校统一组织,具体时间地点以学校电话通知为准。请保持电话通畅。

  面试需提供材料(原件及复印件):

  (1) 身份证

  (2) 学历证书

  (3) 资格证(可证明自己工作能力和业绩的材料)

  (4)当天的健康码、行程码和48小时内的核酸检测阴性报告

  六、体检

  面试合格后,根据学校通知携带本人身份证到指定的医院体检,并将体检报告提交学校。

  七、聘用

  1.根据学校面试成绩,从高分至低分聘用;

  2.未按时参加体检并提交体检报告的,视为放弃受聘资格。体检结果不符合岗位要求的,不予聘用;

  3.受聘人员应按学校通知的时间与学校签订聘用合同,逾期视为放弃受聘资格。

  附件:《厦门市集美区园博学校招聘非在编教职工报名表》

  厦门市集美区园博学校

  2022年11月1日

 

  文章来源:http://www.jimei.gov.cn/xxgk/xxgk/rsxx/zkzp/202211/t20221101_872871.htm

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