2022年9月，福建事业单位考试有可能在2022年9月参加多省级事业单位联考。预计公告将于7月底或8月初公布。发布的网站一般发布在福建各城市人才网站或人力资源和社会保障局网站上，到时厦门华图教育将与福建人才网同步更新2022年福建事业单位联考公告及职位表等相关考试信息。请预约2022福建事业单位公告预约，到时公告一旦出来了，厦门华图教育会及时发短信通知，请多加注意！为避免遗漏：

　　【考试公告】2022福建事业单位考试公告：https://xiamen.huatu.com/zt/fjsygg/

　　【资料下载】2022福建事业单位笔试礼包：https://xiamen.huatu.com/zt/cllqj/

　　2022福建事业单位招聘公告3月中下旬公布，以下为大家介绍福建事业单位的工资构成:

　　1、岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)、工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。

　　2、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

　　工资基本构成下，福建事业单位专业技术岗的岗位工资从1000余-6000余不等，薪级工资从200余到7000余不等。管理岗的岗位工资从1000余-6000余不等，薪级工资从200余到7000余不等。工勤技能岗的岗位工资从1000余-2000余不等，薪级工资从200余到2000余不等。

　　绩效工资。

　　主要体现工作人员的实绩和贡献。对福建事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。福建事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。

　　津贴补贴。

　　1、艰苦边远地区津贴。主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。补贴按照岗位以及地区的情况，从每日零点几元起至十几元不等。例如：艰苦气象台站津贴，没人每天按照级别的不同，从1元到5元不等。

　　2、特殊岗位津贴补贴等。福建事业单位在特殊的岗位上也会与一定的补贴给与。例如：城市环境卫生工人岗位津贴每人每天3到5元不等。

　　公积金和社保。

　　事业单位在全国各个地区的，五险一金缴费政策是不一样的，具体的各个省份以及地市的事业单位五险一金缴纳比例，可向当地的社保局或者住房公积金管理中心咨询。

　　一般来说：

　　养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%。

　　医疗保险单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%。

　　工伤保险单位缴费比例为0.2%，个人不缴费;

　　生育保险单位缴费比例为0.8%，个人不缴费;

　　失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为1%。

　　由于各地区的经济情况不同事业单位的公积金缴存比例也会存在差异，福建事业单位的公积金缴存比例一般为百分之十二，由单位和个人各按照此比例上缴。

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　　2022福建事业单位考试试题每日一练

　　作家路遥在《平凡的世界》中描述到：“田福堂太痛苦了!当年搞合作化时，他曾怀着多么热烈的感情把这些左邻右舍拢合在一起，做梦也想不到二十多年后的今天，大家又散伙了。”田福堂的“痛苦”是缘于其不理解当时( )。

　　A. 农村所有制的变革

　　B. 农村经营方式变化

　　C. 农业经济发展状况

　　D. 农业精神面貌变化

　　【答案】B

　　解析： 农业合作社与家庭联产承包责任制时期，土地所有制都是集体所有制，A项错误;题干中“散伙”是指经营方式由集体经营到家庭经营方式的转变;C、D两项与材料无关。故本题选B。

　　考点：历史人文、历史人文/历史常识/中国近现代史