为进一步加强龙岩市煤矿应急救援体系建设，提高矿山应急救援水平，现面向社会公开招聘矿山救护队员，现将招聘简章公告如下：
一、招聘原则
按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取笔试（文化基础知识）、体能测试与面试相结合的方式进行公开招聘。
二、招聘名额
招聘6名合同制矿山救护队员。
三、招聘范围、对象及条件
（一）学历：全日制高中（中技）及以上学历的退伍军人（消防退伍军人优先）。
（二）年龄：年龄在18-25周岁之间，
（三）应聘人员应具备的基本条件
1、具有龙岩市户籍且常住龙岩市;
2、遵守国家法律、法规;
3、身体健康且符合救护队员体质要求。
四、招聘程序和方法
本次招聘，采取报名、资格审查、考试、面试、体检与聘用等步骤进行。
（一）报名
报名时间及方式：报名时间截止至2017年1月10日，应聘人员可采取网上报名（邮箱：lymkjh@163.com）或到龙岩市煤矿矿山救护队（新罗区雁石镇大吉村苏一煤矿机关大院）报名。
(二)资格审查
资格审查由招聘单位进行，时间定于2017年1月13日9:00-12:00，地点设龙岩市煤矿矿山救护队队，应聘人员须持本人有效身份证、毕业证、军人退伍证等。经资格审查合格后， 当日下午参加统一笔试、体能测试和面试。
五、考试
采用笔试、体能测试和面试的方式进行。
（一）笔试
笔试内容：高中、初中的语文、数学及其社会常识基础知识，总分为100分
（二） 体能测试
参加体能测试考生需自备运动鞋、运动服等服饰。体能测试执行国家《矿山救护队质量标准化考核规范》的测试标准，共7项，满分100分。
（三）面试
面试采取结构化面试方式，满分为100分。主要测试考生的语言表达、逻辑思维、责任感和进取心、计划与组织、人际协调、应变、举止仪表等方面的能力和素质。
六、考试成绩
考试成绩：按笔试*30%+体能测试*40%+面试30%为个人的总成绩。
七、体检及考察
按考试成绩从高分到低分依次按1：2比例确定参加体检人员，体检参照《救护规程）》进行。
八、聘用及管理
经考核、体检合格者，报矿山救护队主管部门批准同意后，办理临时聘用手续；新队员跟队学习3-4个月后，按规定送至培训机构“通过3个月的基础培训和3个月的编队实习，并经综合考评合格后，才能成为正式队员”。
九、工作待遇
(一)、跟队学习、培训及实习待遇：签订临时用工合同（自行缴交“五险一金”），其中：跟队学习期3个月以内为1900元/月、超出3个月为2000元/月，培训期为2100元/月，实习期为2200元/月并有绩效考核工资。
（二）、经考核合格成为正式队员后：签订劳动合同，队员税后平均年收入约7.3万元（含“五险一金”约21000元/年）。
（三）、免费食宿（发放训练、工作劳保服装、床上用品等），实行标准化、军事化管理和24小时值班，队员休息实行轮休制，每月休息分两次休息（4天+5天）共9天。
联系人：许先生：15059919365，罗先生：13850688448
邮箱：lymkjh@163.com
龙岩市煤矿矿山救护队
报名表下载：
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附件：
龙岩市煤矿矿山救护队招聘队员体能测试标准及评分办法
一、体能测试项目
1．2000米跑步： 10分钟完成，得50分；每提前1秒加0.1分；提前不足1秒则忽略不计每超过1秒扣0.1分。满分100分。加至满分为止
2．引体向上：要求正手握杠、引体时，下颌过杠；放下时，两臂伸直，下肢动作不限，脚不能着地，否则该次不计。连续完成8次为50分，每少做一次扣3分，每多做一次加3分，满分100分。加至满分为止
3．爬绳：从距地面1.8m处起爬，高度3.5m，成绩以低一只手超过规定标记为准。上爬时，双手握绳，脚不夹绳，否则不计成绩；下放时，姿势不限。完成3.5米得50分，每少0.5米扣5分；每增加0.5米加5分，加至满分为止。
4．举重：要求双脚叉开，提拉杠铃（30Kg）到胸部，上举过头顶，算1次。次后从胸部开始连续上举。要求两臂伸直，连续完成10次为50分，少一次扣2分，多做1次加2分，满分100分。加至满分为止。
5．跳高：要求单脚起跳，从1.0m起跳，完成1.1m得50分，每少0.05米扣5分，以0.05米为单位递增，每增加0.1m加10分，每个人限跳3次；满分100分。加至满分为止。
6．负重蹲起：要求杠铃（40Kg）扛于肩上，双手扶杠，不能扶膝，连续蹲起，蹲下时大、小腿夹角必须小于90度；连续完成15次得50分，少一次扣3分，每增加1次加3分，满分100分。加至满分为止。
7．跳远：要求单脚起跳，长度3.5m，完成3.5m得50分，少0.1米扣2分；增加0.1m加2分。满分100分。加至满分为止。每 个人限跳3次。起跳时脚尖不得超出跳板，否则视为违例，取消本次成绩，但次数记入有效次数内。
二、体能测试成绩
体能测试成绩为7个单项测试的平均分数。
