福建省公务员面试穿什么衣服最好?

　　总体要求：大方、得体、简洁、干练

　　男生：衬衣：正装衬衣(夏天可穿半袖)，颜色以适合自己肤色为宜，如浅色条纹或天蓝色等，不建议穿纯白色;领带：单穿衬衣，不穿西装外套时无需打领带;外套：根据季节选择适合的外套(夏天可不穿外套)，可穿商务休闲装，较为正式、干练即可;下装：西裤、深色袜子、深色皮鞋(不建议穿漆皮、尖头的皮鞋)。

　　女生：衬衣：下装衬衣与男装要求基本相同，颜色可较男士艳丽一些，但不要过分花哨;下装：正装裤或正装裙均可;如果穿裙子会对坐姿要求较高，建议裙子长度及膝，穿肉色丝袜;皮鞋：以合脚、舒适为主，颜色可以深色为主，也可根据衣着选择其他颜色，跟高建议 3-5 厘米，不宜穿跟过高(超过 7 厘米)、过细、坡跟或走路时敲地较响的高跟鞋;化妆：建议化淡妆，如粉底液可以提亮肤色，修眉或适当的眼线可以让自己眼睛显得更有神，适个人情况而定，如果不习惯化妆且容貌姣好的同学，也可不化妆。

　　人际关系审题要点

　　人际关系题可以说是全国各种结构化面试中的常客，因为无论你报考的是什么岗位，处理好人际矛盾，维护好同事间的人际关系都是非常重要的。而对于很多同学来说，人际关系题最大的易错点就是审题出现失误，今天就来重点解析一下人际关系题的审题要点。

　　在审题时，我们应该重点关注人际交往的意识与技巧的如下几种关键词：

　　(1)身份。审清楚身份能够帮助我们辨析清楚自己的权限，合理调动需要帮助我们解决问题的部门和人员，让我们可以在答题过程中合理调配资源。

　　(2)情景。能够让我们答题的时候快速进入场景中去，体现出紧迫感，帮助我们更好的入情入景。解决一道人际关系题最好的办法就是设身处地的把自己代入到题干中的场景之中，揣测题目中每个角色的心理活动，从而有效的解决问题，所以通过审题构建出场景就显得尤为重要。

　　(3)问题。能够找到题干当中的一些具体的问题，能够帮助我们提出相关的解决对策。在人际关系题中，存在的问题很多时候不是单纯只有人际关系问题，很多时候还会涉及到工作的问题，需要我们在审题的时候把问题找全。